En Selecta HR Solutions estamos en la búsqueda de un/a Coordinador/a de Marketing y Comunicaciones para sumarse al equipo de nuestro cliente, una empresa internacional del rubro de la educación musical y el entretenimiento, con presencia en ocho países de Latinoamérica (Chile, Perú, Argentina, Uruguay, Paraguay, Colombia, Ecuador y México). Forma parte de una reconocida franquicia global dedicada a la enseñanza de música y a la producción de experiencias y eventos vinculados a la cultura musical.

Descripción del puesto

Buscamos un/a Coordinador/a de Marketing y Comunicaciones para liderar y dar soporte a las estrategias de marketing y comunicación de la región, con especial foco en Argentina, Uruguay y Paraguay. La persona seleccionada trabajará de forma freelance, con base en Buenos Aires, reportando directamente al Director de Marketing y Comunicaciones.

Responsabilidades principales

• Asistir al Director de Marketing y Comunicaciones en diversas tareas según necesidad.

• Colaborar en la planificación, ejecución y seguimiento de campañas de marketing y comunicación, tanto para la apertura de nuevas sedes como para las existentes.

• Brindar soporte continuo en marketing y comunicaciones a las escuelas de la región, incluyendo capacitación de equipos cuando corresponda.

• Gestionar, producir y/o editar materiales promocionales y publicitarios de la marca, coordinando su distribución.

• Producir y/o supervisar eventos de la marca en la región.

• Coordinar pagos con proveedores y supervisar la logística del área de Marketing y Comunicaciones.

• Crear, programar y publicar contenido en redes sociales, email marketing y sitio web.

• Administrar las cuentas de redes sociales del país (Facebook, Instagram, LinkedIn).

Requisitos

• Formación en Marketing, Comunicación Social, Publicidad o carreras afines.

• Experiencia previa en marketing y comunicaciones (excluyente).

• Conocimiento de herramientas de marketing digital, gestión de redes sociales y software de diseño gráfico (Photoshop, Illustrator, Premiere u otros).

• Inglés avanzado, oral y escrito (deseable).

• Disponibilidad para viajar ocasionalmente a Uruguay y Paraguay.

• Disponibilidad para asistir presencialmente a eventos.

Competencias y habilidades

• Excelente redacción y comunicación.

• Escucha activa y capacidad de negociación.

• Liderazgo, organización y proactividad.

• Capacidad de estructurar procesos y mantener consistencia.

• Pensamiento analítico, orientado a resultados.